La gestion des performances : besoin de réflexion et de renouveau ? Apprenez à mettre en place un système de gestion des performances motivant et « evidence based » au sein de votre organisation.
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La gestion des performances à la loupe (série complète) Élaborer un système de gestion des performances motivant qui englobe des entretiens formels et informels permanents fondés sur le feed-forward
